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エンジニアの評価は“頑張りを見逃さない”ことが大事──マネージャー陣の哲学
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2022.6.21
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「力を貸して」と言えることが重要──開発マネージャー陣、本音のリーダーシップ論
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2022.5.27
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“気遣い、準備する”リーダーへ。細部に拘るディレクターの成長ストーリー
伊藤 大揮
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2021.11.30
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学び続けるエンジニアたち。自ら進化させる”自己研鑽”の制度とカルチャー
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2021.10.5
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「人間観察がずっと好きだった」──自分らしさを突き詰めて辿り着いた、一人ひとりと向き合うプロダクトディレクター
石川 裕絵
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2021.2.23
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